Das Amt für Schulen und Bildungsplanung sucht Verstärkung für die kommunale Schulentwicklungsplanung. Die Stelle verknüpft Demografie, Schulorganisation und Investitionsplanung für Grund- und Mittelschulen sowie FOS/BOS in städtischer Sachaufwandsträgerschaft.
Ihre Aufgaben
- Erarbeitung und Fortschreibung der kommunalen Schulentwicklungsplanung
- Auswertung der Schülerzahlentwicklung unter Einbezug von Demografie und Stadtplanung
- Ermittlung des Schulraumbedarfs über Raumprogramme und Szenarien künftiger Schulstrukturen
- Steuerung des Ausbaus ganztägiger Bildung und Betreuung nach GaFöG
- Konzeptionelle Arbeit im Bildungsbüro und Vernetzung in der Bildungsregion mit dem Landkreis
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (Bachelor/Diplom (FH)) in Gesellschafts-, Sozial-, Sprach- oder Kulturwissenschaften oder vergleichbar
- Grundkenntnisse zu Schule und Ganztag sowie Bereitschaft zur Vertiefung
- Sicherer Umgang mit MS Office; Projektmanagement-Tools von Vorteil
- Analytisches Denken und Strukturierung komplexer Sachverhalte
- Sehr gutes Deutsch, Moderations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick
Wir bieten
- Abwechslungsreiche Aufgabe mit strukturierter Einarbeitung
- Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Fort- und Weiterbildung sowie Entwicklungsperspektiven
- Zuschuss zu Deutschlandticket/VGN-Abo, Fahrrad-Leasing und Mitarbeiterrabatte
Quelle: Stellenausschreibung Stadt Bamberg, geprüft am 2026-10-07. Bewerbung ausschließlich über das Portal des Arbeitgebers.
MarktvergleichDiese Stelle im Vergleich mit 26 ähnlichen kommunalen Stellen
Bau, Planung & Liegenschaften · im Land, gleiche Entgeltstufe ±1 · Stand: 10.10.2026
Entgelt
Median EG 11
diese Stelle: EG 11
EG 4EG 8EG 12EG 16
Im Rahmen des Marktes – der Median der Vergleichsstellen liegt bei EG 11.
88 %der Vergleichsstellen bieten Homeoffice – diese Stelle auch
19 %der Vergleichsstellen sind befristet
6vergleichbare Stellen anderer Arbeitgeber im Umkreis von 50 km
Häufigste Arbeitgeberleistungen in vergleichbaren Ausschreibungen
✓ Homeoffice / mobiles Arbeiten88 %
✓ Fort- und Weiterbildung77 %
✓ Betriebliche Altersvorsorge62 %
✓ Gleitzeit / flexible Arbeitszeit54 %
Gesundheitsmanagement / Sport46 %
✓ Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung42 %
✓ = in dieser Ausschreibung genannt. Ermittelt aus öffentlich ausgeschriebenen kommunalen Stellen mit dem Personal-Cockpit von Der Kämmerer. Entgelt als TVöD-Äquivalent.